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公告 張詠清 - 人事主計 | 2022-08-22 | 點閱數: 283

一、有關旨揭規定修正重點如下:
 (一)修正加班定義及補償方式。
 (二)增訂實施輪班、輪休制度之業務性質特殊機關公務人員,及一般機關待命執行職務公務人員之加班補償,應予適當評價,並依評價之級距及下限訂定換算基準。
 (三)增訂補休假應以休畢為原則,補休假期限上限及遷調後得續行補休規定。
 (四)增訂加班補償結算機制,使公務人員因逾補休期限、離職或亡故,致無法補休假時,應計發加班費或獎勵。

二、詳細內容請參閱附件。

  • 1110810-桃園市政府-有關111年6月22日修正公布之公務人員保障法第23條,業經考試院令定自112年1月1日施行.pdf
    1) 1110810-桃園市政府-有關111年6月22日修正公布之公務人員保障法第23條,業經考試院令定自112年1月1日施行.pdf
  • 1110815-保訓會-有關111年6月22日修正公布之公務人員保障法第23條,業經考試院令定自112年1月1日施行.pdf
    2) 1110815-保訓會-有關111年6月22日修正公布之公務人員保障法第23條,業經考試院令定自112年1月1日施行.pdf
  • 公務人員保障法第23條、第104條修正條文對照表(1120101).pdf
    3) 公務人員保障法第23條、第104條修正條文對照表(1120101).pdf
  • 公務人員保障法第23條、第104條修正總說明(1120101).pdf
    4) 公務人員保障法第23條、第104條修正總說明(1120101).pdf
  • 考試院111年7月29日考臺組叁一字第11100054981號令.pdf
    5) 考試院111年7月29日考臺組叁一字第11100054981號令.pdf
  • 總統府111年6月22日華總一義字第11100050761號令.pdf
    6) 總統府111年6月22日華總一義字第11100050761號令.pdf
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